公务员兼职取酬如何处罚

2022/1/1 36次阅读 律师整理
专业辩护律师团队 编审
专业本地律师团队,7×24小时在线服务
咨询我
导读:
根据我国行政机关公务员处分条例的相关规定,公务员因兼职取酬受到处分的内容需要根据具体情况而定,通常会给予记过或者记大过处分,如果情节更为严重的,将会被给予降级或者撤职处分,甚至会被给予开除处分。如果公务员对处分结果不服的,可以申请复核或者申诉。

一、公务员兼职取酬如何处罚

公务员在营利性组织中兼职取酬的处理方法依据具体情形进行确定,通常情况下会给予记过或者记大过处分,如果情节较重的,将会被给予降级或者撤职处分,情节严重的,会被给予开除处分。

《行政机关公务员处分条例》第二十七条 从事或者参与营利性活动,在企业或者其他营利性组织中兼任职务的,给予记过或者记大过处分;情节较重的,给予降级或者撤职处分;情节严重的,给予开除处分。

二、公务员不服处分怎么办

根据行政机关公务员处分条例规定,公务员不服处分的,有权申请复核或者申诉,但在此期间不停止处分的执行。

《行政机关公务员处分条例》第四十八条 受到处分的行政机关公务员对处分决定不服的,依照《中华人民共和国公务员法》和《中华人民共和国行政监察法》的有关规定,可以申请复核或者申诉。

复核、申诉期间不停止处分的执行。

行政机关公务员不因提出复核、申诉而被加重处分。

《行政机关公务员处分条例》第四十九条 有下列情形之一的,受理公务员复核、申诉的机关应当撤销处分决定,重新作出决定或者责令原处分决定机关重新作出决定:

(一)处分所依据的违法违纪事实证据不足的;

(二)违反法定程序,影响案件公正处理的;

(三)作出处分决定超越职权或者滥用职权的。

公务员因兼职取酬受到处分的类型须通过实际情况进行确定,一般情况下,会对公务员给予记过或者记大过处分,如果情节较重或严重的,将会分别给予降级、撤职处分,甚至被开除,如果您需要更多法律方面的帮助,欢迎到进行法律咨询。

声明:如果内容错误请联系纠正,如果侵权,请【举报】联系删除。
查看全部

当前多位律师在线

平均3分钟响应

立即咨询律师